POWER DESIGN FOR FUTURE

ESG

以永續思維推動企業成長與環境共好

溫室氣體管理

本公司積極響應全球氣候行動,持續完善溫室氣體管理機制,透過定期盤查與數據管理,掌握碳排放情形並提升資訊透明度。我們將永續經營融入營運策略,與利害關係人攜手推動低碳轉型,共同邁向環境永續與共榮的未來。

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2-1. 溫室氣體管理之策略、方法、目標

因應全球氣候變遷與碳中和趨勢,新聿集團秉持企業永續發展原則,積極推動溫室氣體管理作業,致力降低營運活動對環境造成的影響。公司辦公據點導入節能減碳策略,建構低碳營運模式,以回應客戶、投資人及社會對企業永續責任的期待。

一、管理策略與組織機制

本公司已將溫室氣體管理納入永續發展政策,並由品質系統部門統籌推動溫室氣體盤查與管理作業,定期蒐集、彙整及分析相關數據,以掌握排放現況並作為管理決策之依據。

二、辨識對象與執行方法

本公司依據 ISO 14064-1 規範執行溫室氣體盤查作業,建立組織與營運邊界,辨識各項溫室氣體排放源,並依排放類別進行分類與管理,以確保盤查結果之完整性與一致性。

(1) 辦公室作業層面

辦公場所主要碳排來源為:
  • 類別二:輸入能源產生之間接溫室氣體排放(照明、空調、伺服器、設備供電)。
因應上述來源,已執行管理措施包括:
  • 全辦公室更換為 LED 節能燈具。
  • 管控空調溫度。
  • 鼓勵使用視訊會議降低差旅碳足跡。
  • 鼓勵使用「無紙化辦公」,減少印製與耗材使用。

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2-2. 溫室氣體排放量

溫室氣體盤查及排放:

(本揭露數據為新聿集團台北總公司2025年自主盤查結果,尚未經第三方查證,盤查範圍僅限台北總公司,不含其他子公司及海外據點。)

項目 溫室氣體排放量 單位
類別一:直接溫室氣體排放與移除 18.3854 tCO2e
類別二:輸入能源產生之間接溫室氣體排放 61.5438 tCO2e
類別四:組織使用產品產生之間接溫室氣體排放 16.1267 tCO2e
總排放量 =類別一 + 二 + 四 96.0559 tCO2e